Responsable de Secteur Coordinateur - Responsable de Secteur Coor H/F - A-Domicile.Net

Entreprise d'aide à domicile de 30 salariés depuis 08 ans. Nous intervenons auprès des personnes âgées Handicapées des personnes malades...
Responsable de secteur - Services à la personne (H/F)CDI - Temps complet - Castanet-Tolosan (31)Poste à pourvoir en août 2026Qui sommes-nous ?Implantée en Haute-Garonne depuis 19 ans, A-DOMICILE.NET accompagne les particuliers dans leurs besoins quotidiens : entretien de la maison, repassage, garde d'enfants, aide aux personnes fragiles et jardinage.Notre entreprise s'appuie sur quatre agences situées à Toulouse, Tournefeuille, Seysses et Castanet-Tolosan.Dans le cadre du développement de notre agence de Castanet-Tolosan, nous recherchons un(e) Responsable de secteur souhaitant rejoindre une structure locale, pérenne et engagée dans la qualité de ses services.Vos missionsEn lien avec l'équipe encadrante, vous assurez le développement, l'organisation et le suivi de votre secteur.À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :- développer l'activité de l'agence par des actions de prospection et le suivi des prescripteurs- accueillir les prospects, évaluer leurs besoins à domicile et proposer une prestation adaptée- organiser et planifier les interventions en veillant à la continuité du service- assurer le suivi des bénéficiaires et contrôler la qualité des prestations réalisées- recruter les intervenants à domicile et participer à leur intégration- encadrer, accompagner et fidéliser les salariés de votre secteur- anticiper et gérer les absences, remplacements et ajustements de planning- veiller au respect des procédures internes, de la réglementation sociale et des règles de prévention des risques professionnels- assurer le suivi administratif des prises en charge et des dispositifs de financement propres au secteur de l'aide à domicileVous êtes ainsi l'interlocuteur privilégié des bénéficiaires, de leurs proches, des salariés et des partenaires de votre secteur.Votre profilVous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre capacité d'organisation et vos qualités relationnelles.Pour réussir dans cette fonction, vous disposez notamment des compétences suivantes :- écoute, empathie et sens des responsabilités- rigueur, autonomie et capacité à gérer les priorités- aptitude à organiser et optimiser des plannings- capacité à encadrer, accompagner et fédérer une équipe- tempérament commercial et goût du développement- aisance dans la communication écrite et orale- maîtrise des outils informatiques- connaissance de la réglementation sociale et du secteur des services à la personneVous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 minimum, idéalement dans le secteur sanitaire, social ou des services à la personne : BTS SP3S, BUT Carrières sociales, DE CESF ou formation équivalente.Une expérience d'au moins un an dans les services à la personne est demandée. Une première expérience en planification, management d'équipe ou développement commercial serait particulièrement appréciée.Conditions proposées- CDI à temps complet- temps de travail annualisé- activité organisée du lundi au vendredi dans une amplitude comprise entre 8 h et 18 h- rémunération mensuelle brute à partir de 2 200 €, selon le profil et l'expérience- primes selon les dispositifs internes- véhicule de service pour les déplacements professionnels - remboursement des frais professionnels dans les conditions applicables au sein de l'entreprise - parcours d'intégration et formation de deux semaines à la prise de poste.Les avantages- bureau individuel - smartphone professionnel - mutuelle et prévoyance - formations régulières - avantages proposés par le CSE -primes liées aux missions et aux objectifsRejoignez-nous !Vous recherchez un poste polyvalent, associant relations humaines, management, organisation et développement commercial ?Adressez-nous votre candidature et venez participer au développement de notre agence de Castanet-Tolosan !

Experience: 12 MoisCompétences: Animer, coordonner une équipe,Apporter un appui technique au personnel,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelierPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Autres services personnels n.c.a.Liste des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Garde d'enfant
• Espaces verts
• Relations commerciales
• Sens du relationnel
• Risques professionnels
• Repassage
• Entretien des lieux
• Autonomie
• Qualité fédératrice
• Plan de prévention
• Conduite de réunion
• Management d'équipe
• Empathie