Les missions du poste

ACCES RH recherche pour son client, PME reconnue en industrie aéronautique, un(e) Opérateur de production TTH TTS.

Votre mission principale sera d'assurer le traitement thermique et de surface des pièces usinées.

Dans ce cadre vos missions seront :
- Assurer la réception et la préparation des pièces
- Charger et lancer la tournée
- Surveiller le bon déroulement des cycles de production
- Effectuer les opérations de déchargement des fours après le cycle de traitement de thermique
- Renseigner les fiches de contrôle et de traçabilité
- Port de charges lourdes (environ 20kg)

Profil recherché :
- Formation Bac / Bac pro idéalement en industrie
- Première expérience souhaitée sur le même type de poste
- Connaissances en métallurgie appréciées
- Vos qualités : capacité d'analyse, assiduité et rigueur
- Avoir un moyen de locomotion car zone mal desservie par les transports en commun

Eléments complémentaires :
- Prise de poste le plus tôt possible
- Mission intérim de 18 mois évolutive
- Poste en horaires de journée OU équipe matin OU équipe après-midi
- Salaire : 12,31€/h brut + heures supplémentaires + indemnité transport + IFM + ICCP
- Lieu de travail : secteur Balma
- Durée hebdomadaire de travail : 39h

Le « business pack » ACCES RH :
- 10% d'IFM + 10% ICCP
- CET rémunéré à 2,99%
- 1% logement
- Prime de parrainage
- Mutuelle et prévoyance
- FASTT

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Règles de sécurité,Surveiller le traitement (chauffage, refroidissement, bain, ...), identifier les dysfonctionnements et appliquer les mesures correctives,Positionner les pièces (panier, grille, ...), l'équipement de chauffe ou enfourner les pièces,Sélectionner ou contrôler les paramètres et les cycles de traitement thermique

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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